围绕重点群体帮扶、构建就业指导服务体系、形成“小型连续分类专场”高效招聘模式，长春大学持续将毕业生就业工作摆在突出位置，积极完善工作机制，为“长大学子留长留吉”提供支撑。
在长春大学的“松果”生涯咨询室内，就业指导老师正在为2025届毕业生张雨桐做就业咨询回访。去年“秋招”前，张雨桐就在这进行了多次“一对一”生涯咨询，老师为她制定了就业方向和求职规划。
长春大学2025届毕业生 张雨桐：通过老师的帮助，我最后在“秋招”的时候收到了两个offer（录取通知），一个是在广东省，一个是在省内长春本地的一个企业，我通过老师的介绍，了解到长春有很多对我们应届生的一些就业政策，人才的补贴等，最后留在吉林长春。
近一年来，“松果”生涯咨询室已开展个体咨询385人次，接受过咨询的毕业生就业去向落实率高达98.8%。在长春大学图书馆的一楼大厅，长春大学特殊教育学院2025届艺术设计研究生毕业设计作品联展正在举行，编织挂饰、布艺扎染等手工作品精美。通过展览可以让来校参观的企事业单位、公益组织更好地关注残疾大学生群体，从而促成合作，帮助残疾大学生就业创业。
长春大学就业创业指导中心副主任 王志宇：学校高度关注残疾大学生就业、家庭经济困难学生以及退役军人大学生等重点群体。我们成功举办了国内首场“退役军人大学生”专场招聘会，精心组织残疾大学生专场双选会。目前，我校残疾大学生等重点群体就业去向落实率已高于全校平均水平。
学校还推出了“直播带岗”助就业项目，打造“企业一日行”、优秀校友走进就业指导课堂等活动，并设立吉林省促进高校毕业生就业创业政策展板，助力大学生“留长留吉”。目前，长春大学2025届毕业生就业去向落实率达75.79%，留省率达56.89%，留吉人数为2359人。